Skip to main content

Europen

Candidate and manager interviewing 2ce5b5db

7 χρήσιμες συμβουλές για να πετύχεις σε μία συνέντευξη για εργασία

Η κλήση για συνέντευξη εργασίας είναι μόνο η αρχή! Ανακάλυψε 7 πρακτικές συμβουλές από το europen.gr για σωστή προετοιμασία, αυτοπεποίθηση και σίγουρη επιτυχία.

Η στιγμή που λαμβάνεις ένα τηλεφώνημα ή ένα email για να προγραμματίσεις μία συνέντευξη εργασίας είναι σίγουρα ευχάριστη. Το βιογραφικό σου –ενισχυμένο ίσως με τα κατάλληλα εκπαιδευτικά προγράμματα– κατάφερε να ξεχωρίσει ανάμεσα σε δεκάδες ή και εκατοντάδες υποψηφίους και τώρα έχεις την ευκαιρία να παρουσιάσεις από κοντά τις γνώσεις, τις δεξιότητες και την προσωπικότητά σου!

Πώς, όμως, μπορείς να αξιοποιήσεις στο έπακρο αυτή την ευκαιρία; Μία επιτυχημένη συνέντευξη δεν είναι θέμα τύχης, ούτε χρειάζεται να έχεις έτοιμη απάντηση για κάθε πιθανή ερώτηση. Χρειάζεται σωστή προετοιμασία, αυτοπεποίθηση και, κυρίως, αυθεντικότητα.

Συμβουλές Συνέντευξης που Κάνουν τη Διαφορά

1. Μάθε στοιχεία για την εταιρεία πριν από τη συνέντευξη

Ένα από τα συχνότερα λάθη των υποψηφίων είναι ότι πηγαίνουν σε μία συνέντευξη χωρίς να έχουν αναζητήσει βασικές πληροφορίες για την επιχείρηση που τους ενδιαφέρει. Αφιέρωσε λίγο χρόνο στην ιστοσελίδα της εταιρείας, στις δραστηριότητές της, στα προϊόντα ή τις υπηρεσίες της, αλλά και στην παρουσία της στα μέσα κοινωνικής δικτύωσης.

Προσπάθησε να καταλάβεις τι ακριβώς κάνει, σε ποιους απευθύνεται και ποια είναι η θέση που διεκδικείς. Έτσι, όταν σε ρωτήσουν «Γιατί θέλεις να εργαστείς στην εταιρεία μας;», θα μπορέσεις να δώσεις μία ουσιαστική απάντηση και όχι κάτι γενικόλογο που θα μπορούσες να πεις σε οποιονδήποτε εργοδότη.

2. Προετοιμάσου για τις συνηθισμένες ερωτήσεις

Υπάρχουν ορισμένες ερωτήσεις συνέντευξης που εμφανίζονται σχεδόν σε κάθε αξιολόγηση. Για παράδειγμα:

  • «Πείτε μας λίγα πράγματα για τον εαυτό σας.»
  • «Ποια θεωρείτε ότι είναι τα δυνατά και τα αδύνατα σημεία σας;»
  • «Γιατί επιλέξατε να κάνετε αίτηση για αυτή τη θέση;»
  • «Πού θα θέλατε να βρίσκεστε επαγγελματικά σε πέντε χρόνια;»
  • «Γιατί να επιλέξουμε εσάς και όχι κάποιον άλλο υποψήφιο;»

Δεν χρειάζεται να αποστηθίσεις απαντήσεις. Αντίθετα, σκέψου από πριν τι θέλεις να αναδείξεις και προσπάθησε να συνδέσεις τις απαντήσεις σου με τις απαιτήσεις της θέσης. Μία καλή απάντηση είναι συγκεκριμένη, ειλικρινής και συνοδεύεται, όπου είναι δυνατόν, από ένα πραγματικό παράδειγμα.

3. Μίλησε για τις δεξιότητές σου με παραδείγματα

Το να δηλώσεις ότι είσαι οργανωτικός, υπεύθυνος, συνεργάσιμος ή επικοινωνιακός δεν αρκεί πάντα. Αυτές είναι λέξεις που χρησιμοποιούν σχεδόν όλοι οι υποψήφιοι. Αυτό που πραγματικά ενδιαφέρει τον εργοδότη είναι να καταλάβει πώς εφαρμόζεις αυτές τις δεξιότητες στην πράξη.

Αν, για παράδειγμα, αναφέρεις ότι διαθέτεις οργανωτικές ικανότητες, περιέγραψε μία περίπτωση κατά την οποία ανέλαβες τον συντονισμό μίας εργασίας ή διαχειρίστηκες αποτελεσματικά πολλές υποχρεώσεις ταυτόχρονα. Ακόμη και αν δεν έχεις προηγούμενη εργασιακή εμπειρία, μπορείς να αξιοποιήσεις παραδείγματα από τις σπουδές σου, την πρακτική άσκηση, τον εθελοντισμό ή τα σεμινάρια εξειδίκευσης που έχεις παρακολουθήσει.

4. Η πρώτη εντύπωση μετράει

Η συνέπεια στο ραντεβού, η εμφάνιση και η συμπεριφορά σου διαμορφώνουν την πρώτη εικόνα που θα σχηματίσει ο recruiter ή ο μελλοντικός εργοδότης σου.

Φρόντισε να βρίσκεσαι στον χώρο περίπου 10 λεπτά νωρίτερα, να έχεις επιλέξει ένα περιποιημένο ντύσιμο κατάλληλο για τη συγκεκριμένη εταιρική κουλτούρα και να διατηρείς ευγενική και θετική στάση. Κατά τη διάρκεια της συζήτησης, διατήρησε οπτική επαφή, άκου προσεκτικά τις ερωτήσεις και απόφυγε να διακόπτεις. Η γλώσσα του σώματος, ο τόνος της φωνής και ο τρόπος επικοινωνίας σου μπορούν να ενισχύσουν σημαντικά την εικόνα που παρουσιάζεις.

5. Μην προσπαθείς να παρουσιάσεις έναν διαφορετικό εαυτό

Ένα από τα μεγαλύτερα λάθη είναι η προσπάθεια να εμφανιστείς ως ο “ιδανικός υποψήφιος”, ακόμη και όταν αυτό σημαίνει ότι υπερβάλλεις ή αποκρύπτεις σημαντικές πληροφορίες. Δεν χρειάζεται να γνωρίζεις τα πάντα, ούτε να διαθέτεις όλα τα hard skills που αναφέρονται στην αγγελία.

Είναι προτιμότερο να αναγνωρίσεις με ειλικρίνεια ότι κάτι δεν το γνωρίζεις, εξηγώντας παράλληλα την προθυμία και την ικανότητά σου να το μάθεις. Οι εργοδότες αναζητούν ανθρώπους με διάθεση για συνεχή εκπαίδευση, υπευθυνότητα και θετική στάση απέναντι στην εργασία.

6. Κάνε και εσύ ερωτήσεις στον εργοδότη

Η συνέντευξη δεν είναι μία μονόπλευρη διαδικασία κατά την οποία μόνο ο εργοδότης αξιολογεί. Είναι και η δική σου ευκαιρία να διαπιστώσεις αν η συγκεκριμένη εταιρεία ανταποκρίνεται στις επαγγελματικές σου προσδοκίες.

Μπορείς να ρωτήσεις για τις καθημερινές αρμοδιότητες, την ομάδα με την οποία θα συνεργαστείς, τις δυνατότητες επαγγελματικής εξέλιξης ή την εκπαίδευση που παρέχει η επιχείρηση στους νέους εργαζομένους. Με αυτόν τον τρόπο δείχνεις γνήσιο ενδιαφέρον, ωριμότητα και διάθεση να κατανοήσεις το αντικείμενο της εργασίας.

7. Η συνέντευξη συνεχίζεται και μετά το τέλος της

Ευχαρίστησε τον συνομιλητή σου για τον χρόνο του και αποχώρησε με ευγένεια και επαγγελματισμό. Εφόσον υπάρχει η δυνατότητα επικοινωνίας μέσω email, ένα σύντομο ευχαριστήριο μήνυμα (follow-up) μπορεί να αφήσει μία εξαιρετική τελευταία εντύπωση.

Ανεξάρτητα από το τελικό αποτέλεσμα, προσπάθησε να αξιολογήσεις την εμπειρία σου. Τι πήγε καλά; Σε ποια ερώτηση δυσκολεύτηκες; Τι θα μπορούσες να κάνεις διαφορετικά την επόμενη φορά; Η συνέντευξη είναι μία δεξιότητα που βελτιώνεται διαρκώς με την εξάσκηση.


Μία τελευταία συμβουλή για την καριέρα σου…

Να θυμάσαι ότι μία συνέντευξη εργασίας δεν είναι αυστηρή εξέταση στην οποία πρέπει να δώσεις “τέλειες” απαντήσεις. Είναι μία ευκαιρία να γνωρίσεις έναν πιθανό εργοδότη και να του δείξεις την αξία που μπορείς να προσφέρεις.

Η σωστή προετοιμασία θα μειώσει το άγχος, η ειλικρίνεια θα ενισχύσει την αξιοπιστία σου και η αυτοπεποίθηση θα αναδείξει τον καλύτερό σου εαυτό. Μην απογοητεύεσαι αν δεν επιλεγείς με την πρώτη. Κάθε συνάντηση είναι μία πολύτιμη εμπειρία που σε φέρνει ένα βήμα πιο κοντά στον στόχο σου. Τελικά, δεν αρκεί μόνο να βρεις μία δουλειά, αλλά να χτίσεις τα εφόδια που σου δίνουν τη δυνατότητα να εξελιχθείς!

Θέλεις να αποκτήσεις το προβάδισμα στην επόμενη συνέντευξή σου;

Στο europen.gr προσφέρουμε κορυφαία προγράμματα εκπαίδευσης και σεμινάρια που όχι μόνο ενισχύουν το βιογραφικό σου με πολύτιμα μόρια (π.χ. για προκηρύξεις ΑΣΕΠ), αλλά σου προσφέρουν και ουσιαστικές γνώσεις για να εξελιχθείς επαγγελματικά. Επένδυσε στο μέλλον σου σήμερα!

Δες τα Διαθέσιμα Προγράμματα & Σεμινάρια

Θέλεις περισσότερες πληροφορίες;

Μίλησε με σύμβουλο εκπαίδευσης του EUROPEN και βρες το πρόγραμμα που σου ταιριάζει.

Επικοινωνία Οι υπηρεσίες μας